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    极速赛车真的有规律吗: 基层党建工作重点任务推进会讲话材料

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    发表于 2019-4-13 21:35:00 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式


      xx牢固树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向,聚焦“五个基本”,大力推进以“支部设置标准化、组织生活正?;?、管理服务精细化、工作制度体系化、阵地建设规范化”为主要内容的党支部标准化规范化建设,突出务实管用,不搞繁琐指标,切实增强党支部政治功能和组织力。

      突出支部设置标准化,建强基层组织体系。一是扩大有效覆盖。重点抓好农村经济组织、城市楼宇商圈物业、企业驻外机构等领域“两个覆盖”,新建、改建支部1.37万个,选派党建工作指导员2.3万名。二是优化支部设置。采取“上提下分”方式,将1万多个党员人数较多的村(社区)党支部升格为党总支或党委,在自然村寨、管理网格等设立党支部或党小组;依托产业链条、行业系统、兴趣爱好等建立功能型党支部3900多个。三是建强带头人队伍。村(社区)“两委”换届实行“九不选”“八联审”,明确任满3届或年满60周岁、群众反映一般的党组织书记不再提名,每个村(社区)配备一名35岁以下干部。建立村(社区)党组织书记“凡进必审”、县级备案、集中轮训等制度,调整不合格党组织书记1046名,新配备人员实行书记、主任“一肩挑”,选派第一书记1.7万名,每年培养农民大学生1万名,储备村级后备力量7.4万名。

      突出组织生活正?;?,烧旺党性锻炼熔炉。一是抓实主题党日。把支部主题党日作为统筹融合“三会一课”、谈心谈话、组织生活会的重要载体,推动支部结合实际开展活动。服务行业、生产一线、社会组织等支部按照小型、分散、灵活原则开展。二是丰富活动载体。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为支部组织生活“第一课”,根据党员需求制定活动计划,采取过“政治生日”、轮流讲党课、轮值办活动等方式,激发参与热情;推行组织生活区域联办、相互观摩等做法,实现互促共进。三是强化过程指导。建立上级党组织定期提醒和派人参加支部组织生活机制,上级党组织班子成员每人联系一个支部,带头讲党课,开展点评讲评,跟踪抓好问题整改。

      突出管理服务精细化,发挥党员先锋模范作用。一是在管理党员上力求精准。采取推优比选办法,将40%的新发展党员指标向产业工人、青年农民、高知识群体倾斜,实行在职党员、无职党员、流动党员、年老体弱党员等分类管理。二是在服务群众上更加精细。构建以党支部为核心、群众自治组织为主体、社会力量共同参与的服务体系,组建党员志愿服务团队1.7万支,挂牌党员服务岗、党员楼栋长、党员中心户40多万个,组织机关企事业单位党组织和在职党员到街道社区“双报到”,认领服务项目,满足群众需求。三是在聚力大局上突出实效。围绕本地本单位中心任务搭建发挥作用的载体,引导沿江地区党支部建立7.5万个党员护河岗,开展巡江清污活动;在脱贫攻坚战中,培育党员致富带头人3.1万名;在扫黑除恶专项斗争中,组织100万党员签订积极参与扫黑除恶承诺书,将基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用细化具体化。

      突出工作制度体系化,推动支部工作规范运行。一是健全关键制度。对各类制度进行全面梳理整顿,精炼形成自身建设、议事决策、服务群众、监督管理等6项制度,为支部运行画出路线图,做到各项工作既有章可循,又简洁明了。二是注重减负提质。建立村(社区)承担事务准入制度,清理各类创建达标活动,明确规定今后落实到党支部的制度文件实行县级备案审查。全省村(社区)年均运转经费连续5年以15%速度递增,使支部有精力有资源为民服务。三是强化刚性执行。坚持“三个纳入”,即把制度学习纳入各级培训和组织生活内容,把党支部落实制度情况纳入巡视巡察范围,把党员执行制度情况纳入民主评议内容,推动制度落地见效。

      突出阵地建设规范化,激活党群活动场所功能。围绕场所布局合理、管理措施完善、整体功能优化等目标,既真金白银抓硬件建设,又精心精致抓内涵建设。一是因地制宜“建”。以县为单位明确建设标准,统一风格标识,新建、改扩建乡村综合服务平台2.1万个,依托街道社区、楼宇商圈、工业园区等,建设高标准党群服务中心3921个,全省村级活动场所平均面积达到300平方米。二是强化功能“用”。推动38项民生事项审批权限和受理权限下放到村,推行“一次办好”、全程代办,依托阵地开展托老托幼等服务,提高平台使用效益。三是智慧党建“+”。打造集党务、政务、商务、为民服务于一体的“智慧党建”平台,实行“一键式”办理,让群众在家门口就能把事办好。省委组织部“红星云”平台,为全省15万个党支部建设“云端之家”,让党员“人行千里不断线,联网就进支部家”。

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      突出支部设置标准化,建强基层组织体系。一是扩大有效覆盖。重点抓好农村经济组织、城市楼宇商圈物业、企业驻外机构等领域“两个覆盖”,新建、改建支部1.37万个,选派党建工作指导员2.3万名。二是优化支部设置。采取“上提下分”方式,将1万多个党员人数较多的村(社区)党支部升格为党总支或党委,在自然村寨、管理网格等设立党支部或党小组;依托产业链条、行业系统、兴趣爱好等建立功能型党支部3900多个。三是建强带头人队伍。村(社区)“两委”换届实行“九不选”“八联审”,明确任满3届或年满60周岁、群众反映一般的党组织书记不再提名,每个村(社区)配备一名35岁以下干部。建立村(社区)党组织书记“凡进必审”、县级备案、集中轮训等制度,调整不合格党组织书记1046名,新配备人员实行书记、主任“一肩挑”,选派第一书记1.7万名,每年培养农民大学生1万名,储备村级后备力量7.4万名。

      突出组织生活正?;?,烧旺党性锻炼熔炉。一是抓实主题党日。把支部主题党日作为统筹融合“三会一课”、谈心谈话、组织生活会的重要载体,推动支部结合实际开展活动。服务行业、生产一线、社会组织等支部按照小型、分散、灵活原则开展。二是丰富活动载体。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为支部组织生活“第一课”,根据党员需求制定活动计划,采取过“政治生日”、轮流讲党课、轮值办活动等方式,激发参与热情;推行组织生活区域联办、相互观摩等做法,实现互促共进。三是强化过程指导。建立上级党组织定期提醒和派人参加支部组织生活机制,上级党组织班子成员每人联系一个支部,带头讲党课,开展点评讲评,跟踪抓好问题整改。

      突出管理服务精细化,发挥党员先锋模范作用。一是在管理党员上力求精准。采取推优比选办法,将40%的新发展党员指标向产业工人、青年农民、高知识群体倾斜,实行在职党员、无职党员、流动党员、年老体弱党员等分类管理。二是在服务群众上更加精细。构建以党支部为核心、群众自治组织为主体、社会力量共同参与的服务体系,组建党员志愿服务团队1.7万支,挂牌党员服务岗、党员楼栋长、党员中心户40多万个,组织机关企事业单位党组织和在职党员到街道社区“双报到”,认领服务项目,满足群众需求。三是在聚力大局上突出实效。围绕本地本单位中心任务搭建发挥作用的载体,引导沿江地区党支部建立7.5万个党员护河岗,开展巡江清污活动;在脱贫攻坚战中,培育党员致富带头人3.1万名;在扫黑除恶专项斗争中,组织100万党员签订积极参与扫黑除恶承诺书,将基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用细化具体化。

      突出工作制度体系化,推动支部工作规范运行。一是健全关键制度。对各类制度进行全面梳理整顿,精炼形成自身建设、议事决策、服务群众、监督管理等6项制度,为支部运行画出路线图,做到各项工作既有章可循,又简洁明了。二是注重减负提质。建立村(社区)承担事务准入制度,清理各类创建达标活动,明确规定今后落实到党支部的制度文件实行县级备案审查。全省村(社区)年均运转经费连续5年以15%速度递增,使支部有精力有资源为民服务。三是强化刚性执行。坚持“三个纳入”,即把制度学习纳入各级培训和组织生活内容,把党支部落实制度情况纳入巡视巡察范围,把党员执行制度情况纳入民主评议内容,推动制度落地见效。

      突出阵地建设规范化,激活党群活动场所功能。围绕场所布局合理、管理措施完善、整体功能优化等目标,既真金白银抓硬件建设,又精心精致抓内涵建设。一是因地制宜“建”。以县为单位明确建设标准,统一风格标识,新建、改扩建乡村综合服务平台2.1万个,依托街道社区、楼宇商圈、工业园区等,建设高标准党群服务中心3921个,全省村级活动场所平均面积达到300平方米。二是强化功能“用”。推动38项民生事项审批权限和受理权限下放到村,推行“一次办好”、全程代办,依托阵地开展托老托幼等服务,提高平台使用效益。三是智慧党建“+”。打造集党务、政务、商务、为民服务于一体的“智慧党建”平台,实行“一键式”办理,让群众在家门口就能把事办好。省委组织部“红星云”平台,为全省15万个党支部建设“云端之家”,让党员“人行千里不断线,联网就进支部家”。

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